La PNL dans le cadre professionnel

les techniques PNL

Les outils PNL doit permettre de mieux vivre en milieu professionnel, d’améliorer les comportements et augmenter les chances d’atteindre les objectifs fixés par les dirigeants de l’entreprise.

Définir les techniques PNL

La programmation neurolinguistique a été crée dans les années 70 aux USA. Les créateurs de la PNL ont observé des personnes considérées comme des  modèles d’excellence en matière de communication  interpersonnelle, d’apprentissage et de changement. Les observations ont permis aux créateurs de la PNL d’identifier des modèles comportementaux, cognitifs et linguistiques associés à cette classe d’excellence. Puis ils ont conçu des techniques pour permettre à d’autres personnes de s’approprier de manière simple et rapide par PNL exercices, des schémas comportementaux associés à l’excellence. En entreprise, les techniques PNL se fondent sur les techniques de communication, la communication non verbale, la communication verbale, en apprenant à réagir positivement face à un comportement qui dérange, la communication non verbale visage. Une formation communication non verbale est intégrée au cursus PNL.

Objectifs d’une formation PNL

Les outils PNL appliquées au milieu professionnel doivent permettre d’améliorer la technique de communication entre les acteurs de l’entreprise. La PNL doit permettre de faire la différence entre ce que je suis et ce que je fais. La formation PNL  fixe des objectifs clairs, des performances à atteindre et augmente les chances de les atteindre. Elle vise à reconnaitre et mobiliser ses propres ressources pour mieux gérer ses états internes et instaurer la confiance. Les techniques PNL permettent d’éradiquer une peur, une phobie…, de programmer le succès, de changer un comportement compulsif et déplaisant et incite le salarié à se remettre dans l’action en l’absence de motivation. Une formation PNL ou une formation communication non verbale doit permettre au stagiaire de se révéler intérieurement, de se programmer positivement et de s’affirmer dans son milieu professionnel ou personnel.


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